2019年４月に施行された働き方改革関連法。中小企業でも労働時間の上限規制や年次有給休暇の時期指定義務、同一賃金関連の対応がスタートしておりますが、2023年４月から中小企業でも月60時間超の時間外労働に対する割増賃金率が50％になりました。本セミナーでは働き方改革関連法について復習しながら具体的な取り組み内容を交え、“若手社員が辞めない”魅力的な職場や組織を作る方法を分かりやすく解説いたします。この機会に是非、ご参加ください。

●開催日時
　令和５年10月27日（金）　14時00分～16時00分

●会場
　千葉商工会議所　13階　小会議室またはオンライン（Zoom）

●講座内容
　①有給休暇
　②労働時間の上限規制　等

●講師　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　
　社会保険労務士・精神保健福祉士　　　　　　　　　　
　RMCA-J(R)　上級リスクコンサルタント　赤澤　将　氏　　　　　　　




●参加費
　無料　

●定員
　各回２０名(先着順)

●申込方法
　①申込フォームからのお申込み

　　
　②FAXでのお申込み
　　チラシ裏面の申込書に必要事項をご記入の上、FAX（043-227-4107）にてお申込みください。


●お問い合わせ
　千葉商工会議所　経営支援課
　TEL：043-227-4103
　FAX：043-227-4107