〇平素から、当所の事業活動につきまして、種々ご高配、ご協力を厚く賜り御礼申し上げます。
〇このたび、厚生労働省（PwCコンサルティング合同会社）より、同一労働同一賃金への対応のための、職務分析・職務評価を活用した無料コンサルティングについて周知依頼がございましたので、ご案内いたします。
〇厚生労働省（PwCコンサルティング合同会社）は、正社員とパートタイム・有期雇用労働者との間の均衡・均等待遇の確保（同一労働同一賃金）の対応に向け職務分析・職務評価の導入を希望する企業に無料でコンサルタントを派遣する「職務分析・職務評価コンサルタント育成事業」を行っています。3～6回程度の訪問（原則Web会議、訪問日時は企業の都合に応じて調整）で、均等・均衡待遇の現状確認、パート・有期雇用労働者の等級・賃金制度設計の方針作成を支援します。現在無料コンサルティングを希望する企業を募集中です。
〇会員企業の皆様におかれましては、是非この機会にサービスの活用をご検討くださいますよう、お願いいたします。
＜ご参考＞
・職務分析・職務評価コンサルタント育成事業 特設サイト
＜お問い合わせ先＞
PwCコンサルティング合同会社 職務分析・職務評価コンサルタント育成事業 事務局（委託先）
■東日本
E-mail：jp_cons_mhlw_syokumu_east@pwc.com
TEL：03－6869－2015
■西日本
E-mail：jp_cons_mhlw_syokumu_west@pwc.com
TEL：03－6869－5037
